为进一步加强沈阳绿色环保产业集团有限公司“集团化管控”和“专业化运营”的发展需求，培养一支政治可靠、素质优良、结构合理的人才储备群体，绿环集团通过内部人才选拔、培养的管理机制，选拔建立绿环集团储备人才库。

本次人才储备库选拔面向绿环集团全部内部员工，共有24名员工报名。选拔采用无范围式的类公务员考核标准，分为笔试和现场考核两部分。笔试主要考核综合知识、公文写作、解决问题等多方面能力。现场考核分无领导小组讨论、命题演讲、现场问答等环节，绿环集团总经理方宁带领集团领导班子及中层管理人员组成评审小组，现场进行综合评分、提问及总结。

企业发展，人才先行。目前储备人才选拔工作已接近收尾，最终结果将于近期在绿环集团公示。绿环集团希望通过内部人才储备库的选拔及培养充分调动员工的内驱力，发现每名员工身上的闪光点，并通过内部的选拔及培养，为绿环集团的全面、可持续发展储备人才。